商业城公司工会六届二次会员代表大会圆满召开

　　为进一步夯实工会组织基础、凝聚职工奋进力量、切实维护职工民主权益，10月28日，商业城公司召开工会六届二次会员代表大会，顺利完成工会副主席及工会委员补选工作。公司领导班子成员及工会会员代表参加会议。

　　大会上，公司党总支书记、总经理陈聪对工会换届以来新一届工会委员会的工作给予充分肯定。他表示，补选后的工会成员要自觉把工会工作放到公司发展全局中谋划推进，做凝心聚力的“连心桥”、职工权益的“守护人”、信得过靠得住的“娘家人”。随后，他围绕三个方面对补选后的工会班子提出要求：

　　一、把方向、聚人心，在服务中心大局中彰显新作为

　　一方面，架好“沟通桥”，在思想破冰上做文章。工会要当好化解疑虑的“缓冲垫”、凝聚共识的“粘合剂”，既“上情下达”讲清关怀举措，更“下情上传”反馈真实诉求，敢于发声疏导，维护队伍稳定。另一方面，搭好“竞技台”，在提质增效上求突破。工会工作要紧扣经济效益中心，聚焦经营痛点堵点，搭建职工成长平台，开展技术革新、合理化建议和降本增效活动，培育“行家里手”和“能工巧匠”，让劳动成为效益源泉。

　　二、守初心、护权益，在维护和谐稳定中体现新担当

　　一方面，做实利益协调，把公平正义贯穿始终。在制度修订、薪酬调整、岗位衔接等涉职工切身利益工作中，工会要一线参与、有效协商，确保公开透明、公平公正，畅通诉求渠道，把矛盾化解在基层。另一方面，做深服务关怀，把组织温暖送到身边。工会要当好感知职工冷暖的“晴雨表”，深入一线摸清不同岗位群体诉求，普遍性问题推动制度化解决，个别急难愁盼联动精准帮扶，件件有回音、事事有着落。

　　三、强本领、转作风，在推进自身建设中展现新气象

　　一方面，聚焦能力建设，在“能干事”上求突破。着力提升引领力、服务力、组织力：把上级精神与职工关切结合凝聚共识，找准服务切入点当好贴心人，创新载体增强凝聚力，努力成为复合型人才。另一方面，聚焦作风建设，在“干成事”上见实效。工会要根植职工、服务职工，建立常态化联系机制，多做雪中送炭实事，解急难愁盼难题，传承好经验好传统，确保工作不断档、服务不掉线，建成信得过靠得住的“温暖之家”。

　　在选举环节，大会严格遵循工会选举有关规定和程序，秉持公平、公正、公开的原则。全体代表经过充分酝酿讨论，以无记名投票方式，依法补选产生了新的工会副主席和工会委员。新当选工会副主席作了表态发言。

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工会委员会成员与领导合影

萧山商业城  戴 露